Nabízím

• Pomoc všem, kteří chtějí lépe šéfovat sami sobě
• Pomoc manažerům, kteří se necítí ve své roli komfortně nebo chtějí nový úhel pohledu
• Podpora talentů – před či na začátku manažerské role
• Spolupráci s firmami i soukromými osobami
• Individuální koučink / mentoring (kariérní, osobní)
• Školení manažerských dovedností (time-management, delegování, zpětná vazba, motivace, typologie lidí)
• Systematickou manažerskou přípravu (kombinace individuálního a skupinového přístupu)
• Skupinové aktivity, workshopy
• Poradenství – management kvality, neustálé zlepšování
• Self-koučink

Jak spolupráce probíhá?

S klientem si vždy přesně domluvíme zadání, ať už jde o individuální přístup či skupinový. Při spolupráci používám metody koučinku, mentoringu, příkladů z praxe a ve správné chvíli i teorie. Na všechno si budete většinou přicházet sami a budete si vytvářet své postoje, postupy na míru a posilovat dovednosti směrem k vašemu cíli. Je možné se domluvit na osobních sezeních nebo na online platformě.

Pokud si vyberete manažerskou přípravu, můžeme postupovat krok po kroku podle mé osvědčené metodiky a v případě potřeby začleňovat dovednosti důležité v dané fázi. Začneme u vás – u vaší osobnosti. Cílem bude uvědomit si ambice, přednosti i obavy. Dále budeme pokračovat formulováním vize a plánů. Následně poznáme váš tým a jeho možnosti směrem k plánům. Další kroky povedou k samotnému vedení týmu, zvýšení motivace, spokojenosti a výkonu. Paralelně se ve vás bude posilovat leader a zvyšovat váš kredit.

Kdo jsem

• Jdu k věci a jsem připraven pomoci
• Otec tří dcer – denně trénuji naslouchání
• 15+ let v korporátech (automotive, medical)
• 10+ let ve vedoucích pozicích
• Praxe v managementu kvality a nákupu
• Zavádění systémů kvality (ISO 9001, IATF 16949, ISO 13485, ISO 14971)
• 4 roky vedení pilíře kvality (WCM)
• Zkušenost s různými týmy a hierarchiemi
• Práce se silnými stránkami individualit
• Akreditovaný kurz MŠMT – Kouč
• Absolvent kurzu Self-koučink s Marianem Jelínkem)
• Jsem spoluautorem rozvojových knih s Lucií Strnadovou – více najdete na luciestrnadova.cz.

Moje cesta

Nenarodil jsem se jako vedoucí, manažer ani jako leader. Během své kariéry jsem vedl různé týmy – zkušené i nezkušené, genderově vyvážené i nevyvážené. Díky tomu jsem si osvojil dovednosti jako přebírání oddělení, nastavování rolí, poskytování autonomie a přizpůsobení stylu vedení lidem a situacím.

Pochopil jsem, že firmu dělají lidé a nejúčinnější postupy bývají ty nejjednodušší – a že vše má svůj čas. Dnes chci své zkušenosti předávat dál.